退職後– tag –

長年続けてきた年賀状のやり取りは、退職を機に見直す良い機会です。しかし、「いつまで送るべきか」「どのようにやめれば失礼にならないか」と悩む方も多いのではないでしょうか。特に、お世話になった方々との人間関係を大切にしたいと考えるほど、その...

病気や怪我で仕事を辞めざるを得なくなったとき、「特定理由離職者」という言葉を耳にすることがあるかもしれません。この制度は、やむを得ない事情で離職した方を支援するためのもので、失業保険の受給において有利な条件が適用される可能性があります。...